هيكلية تمثل شعب مركز التعليم المستمر
تهدف هذه الشعبة إلى دعم الطلبة الخريجين وتجهيزهم لدخول سوق العمل بكفاءة.
تسعى الشعبة لتقديم برامج تأهيلية متميزة تتماشى مع أحدث التطورات العلمية والتكنولوجية،
مما يسهم في تطوير مهارات ومعرفة الطلاب لتلبية احتياجات السوق المتغيرة.
مهام هذه الشعبة كالتالي:
- تجهيز الطلبة لدخول سوق العمل بكفاءة من خلال دورات تدريبية متخصصة.
- تنظيم برامج الإعداد المهني بالتعاون مع شركات عالمية ومحلية، لتزويد الطلبة بالمهارات المطلوبة في سوق العمل.
- تقديم برامج تدريبية لشريحة العاطلين عن العمل لتمكينهم من الحصول على وظيفة أو بدء مشروعهم الخاص.
- تنظيم معارض للوظائف تعمل كحلقة وصل بين أصحاب الشركات والخريجين لتوفير فرص عمل مناسبة.
- تنظيم منح تدريبية تخصصية داخل الشركات لتمكين الطلبة من اكتساب خبرات عملية مباشرة في بيئة العمل.
شعبة التدريب متخصصة بتوفير برامج تدريبية محترفة في الاختصاصات المتنوعة لدعم الكادر الفني والخدمي في الجامعة وكذلك العاملين في القطاعات العامة والخاصة كافة. وتعمل على دراسة واقع الاحتياجات التدريبية وتصميم الدورات بما يتماشى مع التطورات العلمية والتكنولوجية الحديثة. تسعى ايضاً إلى خلق مجاميع تعاونية من كافة الكليات والمعاهد التابعة للجامعة.
مهام هذه الشعبة كالتالي:
- دراسة الاحتياجات التدريبية: تحليل وتقييم احتياجات الكادر التدريسي والفني
والخدمي وتصميم دورات تدريبية ملائمة. - التواصل مع القطاع العام والخاص: التنسيق مع أصحاب المصالح في القطاعين العام
والخاص لخلق جسور التواصل والتعاون في مجال التدريب وتنمية الموارد البشرية. - التواصل مع سوق العمل: التعاون مع سوق العمل لمعرفة التخصصات والمهارات المطلوبة وتحديد احتياجاتهم التدريبية.
- دراسة الاحتياجات التدريبية: تحليل وتقييم احتياجات الكادر التدريسي والفني
محاضرات شعبة التأهيل انقر هنا
هي وحدة أكاديمية تهدف إلى تقديم برامج تعليمية وتدريبية متقدمة تلبيةً لاحتياجات الكوادر التدريسية والفنية والخدمية، بالإضافة إلى الطلاب وأفراد المجتمع.
تسعى الشعبة إلى تعزيز وتحديث المهارات والمعرفة لتتماشى مع التغيرات السريعة في سوق العمل والتكنولوجيا.
- أهداف شعبة التطوير:
- توفير دورات تدريبية متخصصة تهدف إلى تطوير المهارات العملية والنظرية للمستفيدين من العاملين في القطاعين العام والخاص.
- تقديم خدمات تدريبية لأفراد المجتمع، مما يعزز من دور الجامعة في خدمة المجتمع ودعم التنمية المستدامة.
- دعم فعاليات خدمة المجتمع التي تخدم أفراد المجتمع في مجال التنمية البشرية.
- رعاية واحتضان الموهوبين وتقديم الدعم لهم من خلال إقامة مهرجانات علمية متنوعة تهدف إلى تشجيعهم ودعمهم للاستمرار في عطائهم.
- التنسيق مع منظمات خدمة المجتمع المدني المحلية والدولية لإقامة معارض الحرف المنتجة للعاطلين عن العمل لتسويق منتجاتهم.
يعتبر مركز التعليم المستمر من النوافذ المهمة التي تفتح الأفق والمستقبل لكوادرها التدريسية والطلبة من خلال الارتباط الوثيق له مع أصحاب المصالح في القطاع
(العام والخاص والمختلط) حيث يوفر برامج أكاديمية وعلمية والتي يمكن أن ينتج عنها بحوث تطبيقية.
وكذلك يسعى قسم التعليم المستمر إلى إيجاد فرص التدريب للطلبة في شركات القطاع الخاص الأجنبية والمحلية
والتي تسهم إسهاماً فاعلاً في اكتساب الخبرة لديهم منها الإدارية والهندسية.
تهدف هذه الشعبة إلى إدارة الموارد البشرية وتنظيم العمل الإداري في المركز والمتضمن:
مهام الشعبة الإدارية:
- إصدار الأوامر الإدارية.
- متابعة البريد من وإلى المركز.
- إعداد قواعد بيانات لأرشفة أنشطة المركز.
